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    廈門市人力資源和社會保障局關于人力資源服務機構2022年第三次“雙隨機”抽查結果的公示
    時間: 2022-08-08 17:59

      根據《廈門市人民政府辦公廳關于做好推廣隨機抽查機制規范事中事后監管工作的通知》(廈府辦〔2016〕12號)、《福建省人力資源和社會保障廳關于印發廳“雙隨機”抽查機制實施方案的通知》(閩人社文〔2016〕76號)、《廈門市人力資源和社會保障局關于印發“雙隨機”抽查機制實施方案的通知》(廈人社〔2016〕89號)、《廈門市人力資源和社會保障局關于印發事中事后監管體系建設和監管工作方案的通知》(廈人社〔2017〕108號)以及《廈門市人力資源和社會保障局辦公室關于印發局2022年事中事后監管抽查計劃的通知》(廈人社辦〔2022〕3號)等有關文件要求,我局于8月3日—5日對人力資源服務機構開展了2022年第三次“雙隨機”抽查。現將抽查結果公示如下:  

      一、抽查比例與對象   

      此次人力資源服務機構“雙隨機”抽查,抽查比例不低于監管對象數量的5%,從監管對象(市場主體)名錄庫中,隨機抽取9家作為2022年第三次“雙隨機”抽查對象,同時,按實際需要人數(實際需要2名)的3倍,從執法人員庫中,隨機抽取執法檢查人員6名。被隨機抽取的執法檢查人員按抽取先后順序排序,順序在先者因故無法參加檢查的,由順序在后者依序替補。抽取過程由局機關黨委派員現場監督。

      二、檢查方式與內容

      執法檢查方式為實地檢查,檢查主要內容:

      1.檢查對象申請批設時提交材料的準確性和真實性,包括:①商事登記信息是否與行政許可申請時一致;②是否按規定申請變更名稱、住所、法定代表人等;③是否按規定報備成立分支機構情況。

      2.遵守有關法律法規情況,包括:①是否制定章程和管理制度;②是否建立服務臺賬并保存至少2年以上,如實記錄服務對象、服務過程、服務結果等信息;③是否在服務場所明示營業執照、人力資源服務許可證(或備案回執)、服務項目、收費標準、監督機關和監督電話。

      3.嚴格按照許可范圍及有關規范開展業務情況,包括:①是否按照有關規范要求開展代理招工;②是否存在違規披露信息,提供虛假信息(廣告),作出虛假承諾的情況;③是否存在發布涉及勞動者戶籍、居住地及治愈患者或者密切接觸者等與疫情相關的歧視性招聘信息。

      4.被投訴舉報事項核查情況。

      5.其他根據法律法規規章規定可以檢查的內容。

      三、抽查結果

      序號

      機構名稱

      檢查發現的問題或存在不足

      處理情況

      1

      廈門高新人才開發有限公司

      現場未發現問題

      告知檢查結果

      2

      廈門恒遠博創人力資源有限公司

      3

      廈門淘杰企業管理咨詢有限公司

      未按規定在服務場所明示服務項目、收費標準、監督機關、監督電話

      機構承諾自行整改

      4

      廈門大閩聚英人才服務有限公司

      5

      廈門亞菲達人力資源有限公司

      6

      廈門聚鴻誠人力資源有限公司

      現場發現把注冊資本抽調少于200萬元

      責令限期將貨幣資金補足200萬元。

      7

      廈門世紀正科企業管理有限公司

      未按規定在服務場所明示服務項目、收費標準、監督機關、監督電話

      機構承諾自行整改

      未經許可開展職業中介服務

      承諾已暫停現有職業中介業務,待申請人力資源服務許可證后開展相關業務

      8

      廈門鴻益佳企業管理有限公司

      經營場所關閉,未開展業務

      轉由各區人社局處理

      9

      廈門智明人才資源服務有限公司

      公示時間為7日,歡迎社會監督,舉報電話0592-5058141。

      廈門市人力資源和社會保障局

      2022年8月8日

    厦门市人力资源和社会保障局